Повышение квалификации – это процесс обучения сотрудника новым навыкам. Этот процесс особенно полезен, когда речь идет о создании новых разработчиков Blockchain из других подобных должностей в бизнесе. Некоторые компании, хорошо осведомленные о растущей важности технологии блокчейн, будут повышать квалификацию отдельных сотрудников, давая им возможность работать с новой технологией.
Если вы работаете в компании, которая оплачивает ваши расходы на повышение квалификации и хочет поставить вас на должность разработчика блокчейна, помните, что вы будете обязаны оставаться в этой компании по крайней мере в течение определенного периода времени. В конце концов, предприятия не имеют привычки платить за обучение сотрудников только для того, чтобы сделать их более востребованными в других местах!